Director del INAP participa en panel sobre profesionalización del servicio público; Ministerio de Hacienda y Economía culmina su VI Semana sobre la Calidad

En el marco de la VI Semana de la Calidad, el Ministerio de Hacienda y Economía, a través de su Centro de Capacitación en Política y Gestión Fiscal (Capgefi), realizó el panel “Profesionalización del Servicio Público: oportunidades y desafíos”. El encuentro contó con la participación del director general del Instituto Nacional de Administración Pública (INAP), Gregorio Montero; José David Montilla, vicepresidente ejecutivo de Integrantec; y Ángela Méndez, presidenta de Amknow Consulting Group.

Durante su intervención, el titular del INAP definió la profesionalización de la administración pública como la capacidad del Estado para seleccionar, evaluar y remunerar adecuadamente al servidor público, destacando los avances del Gobierno en materia de capacitación y desarrollo de los empleados estatales.

Montero resaltó el papel que juega el INAP en el diseño, evaluación y ejecución de planes de formación orientados a fortalecer las competencias de los servidores públicos a través de cursos, conferencias, diplomados y programas de maestría en colaboración con la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD). Agregó que los programas de capacitación deben adaptarse a las necesidades específicas de cada institución, y subrayó la importancia de la formación en ciberseguridad, así como del fortalecimiento del sistema de carrera y méritos para garantizar la excelencia y estabilidad del recurso humano estatal.

Por su parte, Montilla planteó la necesidad de una transformación cultural dentro de la administración pública que permita cerrar la brecha en el uso de herramientas digitales. Señaló que los planes de capacitación no deben limitarse al manejo básico de aplicaciones de oficina, sino incorporar contenidos de inteligencia artificial, analítica de datos y simplificación de trámites mediante el uso estratégico de la tecnología.

Además, destacó las cinco áreas prioritarias de formación para los servidores públicos en la actualidad, entre las que sobresalen la analítica de datos, la inteligencia artificial y la ciberseguridad, competencias esenciales para agilizar los servicios que demanda la ciudadanía, reducir la burocracia y optimizar los procesos institucionales.

En tanto, la señora Méndez exhortó a los servidores públicos a mantener una cultura de formación continua para estar actualizados frente a los avances tecnológicos. Recordó que sus primeras capacitaciones, en la década de los 80, estaban enfocadas en aprender a usar el mouse, encender una computadora y manejar el teclado, ejemplo del enorme salto tecnológico que enfrenta hoy la gestión pública.

Al final de evento, fue galardonado el Dr. Gregorio Montero con una placa de reconocimiento y, junto a él, a los demás panelistas, el Sr. José David Montilla y la Sra. Angela Méndez por su entrega y dedicación al trabajo de la administración pública, quien fungió como moderadora del panel.